行政主管竞聘陈诉

行政主管竞聘陈诉尊敬的董事长总司理，列位向导：大家好!一条好的行政助理竞聘渠道，会引来一池活水；一个好的用人机制，能使无数人才脱颖而出。为提高公司战斗力，转变干部作风，提升公司事情治理水平，增强人才造就，我们举行了本次竞聘运动。此时现在，我的心情很是激动。因为这不仅是对公然到场竞职勇气的一次磨练，更是对我学识水平事情履历和综合能力的一次全面磨练。

今天，我竞聘的是行政部司理。我叫杨雅丽，今年岁，本科学历，在乐山师范学院取得大专学历，在四川党校取得经济治理学本科学历，文书档案中级和电算财会低级职称，现任石家庄公司办主任，卖力行政劳资政府事务党团务女工体系档案接待小车治理等事情。我的学习简历是：年月至年月送培API中国署理主办的行政岗位竞聘内审培训，经考试获得APIQ１体系内审员；年月至年月多次自费在京学习并获得ISO至版国际质量体系内审员审核员；年月至年月经成人高考自费在乐山党校夜大读经济治理,取得经济治理本科结业；年月至年月经成人高考自费在乐山师范学院读电算财会，取得财会大专证书；年月至年月自费到场会计资格证会计电算化培训，考取电算化及格证，会计资格证；年月至年月自费到场成都盘算机品级培训经考试及格取得应用四级资格证；年月至年月自费在乐山汽驾五分校接受半年小车培训，经考试及格获C型驾照；年月至年月自费在乐山市到场统计培训经考试及格获得统计资格证；行政主管竞聘自费在西财学习，获得文秘专科结业证；年月至年月在乐山档案局学习及档案及史记经考试及格；年月至年月在嘉华总厂办接受文书档案及办公室事务处置惩罚培训；年月至年月在北京建材局水泥品种室接受API培训结果及格。

我的事情简历是：年月结业在德阳御营技校任教；年月至今石家庄公司事情。年月至年月在石家庄公司销售内勤，兼厂办内审；年月至年月在杨湾水泥厂办从事劳资人事企管考核核算体系；年月至年月任深圳创维乐山兼西昌片区AV部文员司理助理兼售后主管；年月至年月 在嘉华杨湾二水泥厂中心库管及帐务事情；年月至年月在强华厂办卖力文书档案团委接待总机内收发事情；年月至年月在强华水泥厂化验室冶金分析室；年月至年月在德阳御营技校任教兼时模。在年企业的周年龄念企业建成的在企业团体《爱我中化爱我嘉华有奖征文》中获得团体第二名；年底总公司评选优秀员工，我们分公司只有一个名额，但我被无记名投票补评为总公司优秀员工。

在嘉华这个团结又温暖的大家庭里，既有压力，更有动力。如果说一直以来我能行政司理竞聘陈诉的话，那也是列位向导以及同事们指导资助和体贴支持的效果。在此，我衷心说声谢谢！行政部司理需要要卖力嘉华水泥总厂的行政治理与基础治理事情，是嘉华水泥总厂的综合职能治理部门。

所以，需要具备较强的计划控制与执行能力；具备良好的团队治理组织相同协调能力；具备较强的分析问题及解决问题的能力；具备优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力等多方面的综合能力。但我认为自己已具备担任该岗位的这些素质和才气。一有良好的政治素养。

自觉贯彻执行党的门路目标政策和国家的执法法例，具有推行岗位职责所需的政策理论水平。有强烈的事业心责任感，坚持原则，遵纪守法，团结同志，廉洁奉公，作风正派。二有刻苦耐劳默默无闻的敬业精神和雷厉流行求真务实的事情作风，我一连从事行政和办公室事情年，多年的事情磨练了我特别能刻苦特别能忍耐特别能战斗特别能奉献的良好品质。

养成了我遇事不迷糊，服务不拖拉的事情习惯，造就了我不唯书不唯上只唯真只唯实的事情态度，我爱岗敬业行政竞聘演讲稿，事情踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，不管干什么从不论价钱，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把事情做得最好。三有虚心勤学开拓进取的创新意识。平时很是注重业务知识的学习，不停提高自己的业务知识和政策水平。我思想比力活跃，喜好广泛，接受新事物比力快，勇于实践，具有开拓精神；同时我生机蓬勃，精神旺盛，事情热情高劲头足，具有高昂斗志。

四我具有富厚的事情履历和较强的创新意识。事情二十多年来，我先后在多个岗位上事情过，差别的事情岗位的履历磨炼了我差别的事情能力，富厚了我的人生阅历，磨炼了我的意志，富厚了我的知识，增强了我的能力，拓展了我的视野，更重要的是造就了我乐观豁达岑寂沉稳的性格和顾全大局开拓创新的精神和作风，而这样的性格和作风，无疑是一名行政部司理所必备的素质。五我具有扎实的专业知识。通过多次的培训和学习，使我掌握了扎实的专业知识，特别是行政主管 竞聘事情以后，我严格要求自己，在二十多年的实践中，使自己的理论知识与实践相联合，做起事情来更是左右逢源，游刃有余。

这都为我做好下一步事情打下了坚实的基础。千帆竞技，百舸争流。我们公司事业正蓬勃生长，我作为和公司一起发展的一名员工，肩负着责任和使命，更有义务争做公司事业的脊梁。

如果这次我能够竞聘乐成，我将记紧“通过不停创新的技术向客户提供优质的非金属工程质料和个性化的应用解决方案，为客户打造事业乐成的基础，以永远稳定的真诚与客户携手，结成我们配合生长的同伴”的企业使命；我将握紧我们“诚信敬业互助发展”的企业文化理念；我将拽紧我们“让梦想引导我们创新，让时间积累嘉华真诚”的谋划之道，全力以赴围绕行政部的中心事情，以提高事情质量为基础出发点，使行政部事情有新的突破，再上新台阶。我的事情思路如下：一增强政治理论和业务知识学习，不停提高政治思想觉悟和业务事情能力，尽快进入行政部司理角色。作为公司中层治理岗位向导人员，不仅要有一定的政治理论水平，而且还要有过硬的业务事情能力，才气胜任事情需要。

我将在事情中坚持学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论以及行政司理竞聘重要思想，贯彻科学生长观，政治态度坚定，遵纪守法，廉洁奉公。我将在事情中增强责任心和使命感，发扬“艰辛奋斗，开拓进取，务实创新，忘我奉献”的精神，尽职尽责把本职事情搞好。我将增强业务学习，团结周围职工，在所积累的事情履历上虚心向他们学习先进的事情方法，使自己的事情思想向康健偏向生长。

二增强基础治理，缔造良好事情情况。为向导和员工缔造一个良好的事情情况是行政部重要事情内容之一。我将联合事情实际，认真推行事情职责，增强与其他部门的协调与相同，使行政部基础治理事情基本实现了规范化，相关事情到达了优质高效，为公司各项事情的开展缔造了良好条件。

三增强服务，树立良好民风。行政部事情的焦点是搞好“三个服务”，即为向导服务为员工服务为客户服务。我将围绕中心事情，在服务事情方面做到以下三点：变被动为主动。

对公司事情的重点难点和热点问题，力图思量在前服务在前。特别是行政部门管的食堂堆栈采购车辆办公耗材管控及办公设备维护调养等日常事情，事情有计划，落实有措施，完成有记载，做到了努力主动。日常事情及向导交办的暂时性事物基本做到了实时处置惩罚实时反馈，当日事当日清。

在事情计划中，每月都突出－个“重点”事情。做到事情有重点行政主管竞聘稿有创新，改变行政部事情等候向导来摆设的习惯。在创新与事情作风上有所突破。

在事情思路事情方法等方面不停革新和创新，适应公司生长的需要，做到事情有新举措，推动行政部事情不停上水平上台阶。切实转变行政部服务作风，提高服务效率，增强服务意识和奉献精神。四认真推行职责。

抓好员工礼仪行为规范办公情况办公秩序的监察事情。我将严格根据公司要求，在公司员工行为规范和办公情况等员工自律方面加大监视检查力度，不定期对员工行为礼仪办公区域清洁卫生举行抽查，营造了良好的办公情况和秩序。

为了能切实提高员工素质，以更好地适应市场竞争，我将努力配合公司把优化人员结构和提高员工素质与企业生长目的精密联合。在“学习培训月”运动中，乐成举行治理学营销学等培训课，把培训事情的计划纳入部门整体的事情计划之中，鼎力大举增强对员工政治理论和专业技术等方面的培训。凭据各部门的人员需求，在确保人员体例完全控制在尺度体例内，本着网上搜报纸上招内部推荐等方法，协助部门完成人员招聘事情。对于新员工，定期与其面谈，发现问题随时相同，深入的相识，资助他解决思想上的难题，通过制度培训企业文化的培训等等手段，让员工喜欢公司的文化相识企业的生长前景设计员工的职业生长计划。

列位向导列位评委：几分钟的行政竞聘 陈诉，并不能尽述我对作好以后事情的诸多设想，然而却足以表达我对公司的热爱。如果列位向导给我一个奋斗的平台，我将倾力打造嘉华腾飞的明天！如果我竞聘乐成，我知道，那凝聚的不仅仅是我小我私家的汗水，更凝聚了列位向导和列位同事的无限信任和期待。我将以求真务实廉洁奉公的态度，真抓实干，在求真务实中认识自己，在努力进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己，用精彩的体现回报大家的厚爱，恣意挥洒我的热诚，攀缘嘉华水泥总厂的更岑岭！固然，如果我竞岗落选，说明我另有差距，但这也不会影响我的事情热情，我刻意以这次竞聘为契机，用十足的勤奋看待事情！用感恩的心态看待公司！用坚定的信心看待自己！我的演讲完毕。

谢谢大家！。

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